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A Weigel Coaching promove o crescimento de pessoas, 

negócios e comunidades.

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Coaching para RH

Líder Coach: curso de 8h em Santa Cruz do Sul

Curso: Coaching para Gestores - 8 horas

O coaching possibilita aos gestores mobilizar, desenvolver e motivar pessoas. Aprender técnicas de coaching faz com que você aumente a eficácia na condução de sua equipe, na gestão de mudanças e no crescimento dos negócios.

Conheça alguns itens que são explorados no curso:

• o que mudou na liderança;
• como gerar avanço nas equipes;
• gestão de diversidade de perfis e o conflito de gerações;
• o papel do gestor, suas qualidades e valores;
• competências comportamentais da liderança;
• técnicas e ferramentas de coaching;
• obstáculos internos e externos do bom desempenho;
• plano de ação para o desenvolvimento pessoal.

Dia 03 de agosto, das 8h30 às 17h30 
Charrua Hotel, Santa Cruz do Sul - RS

Líder Coach in company: informe-se no contato@weigelcoaching.com.br
São Paulo (curso aberto de 24 horas em setembro): www.integracao.com.br

Informações:
11 3037 7218 ou 51 3902 0843  |  contato@weigelcoaching.com

2º encontro de Coaching para pais

Dia 20/06, às 19h no Charrua Hotel - Santa Cruz do Sul,RS

Participe!

Informações:

51 3902 0843 | contato@weigelcoaching.com.br

Conforme tendências internacionais, o coaching está chegando na vida pessoal e se tornando uma ferramenta importante na construção de comunidades sustentáveis. O projeto de coaching para pais foi inspirado no Parentology da Augere, um projeto da empresa espanhola de grande sucesso e uma das maiores consultoras de coaching do mundo. O objetivo desse projeto é possibilitar a pais um desenvolvimento nesse importante papel, já que a base da sociedade é a célula familiar.

Como surgiu o projeto?

A ideia surgiu quando uma das escolas da cidade observou a relação do comportamento dos pais com o comportamento e a preparação dos filhos, tal como a consequência de algumas atitudes ou da falta delas em alguns casos. Uma das conclusões, é, que, atualmente, o papel educador dos pais não está claro, o que acaba causando efeitos nocivos na criança e em sua educação e preparação para a fase adulta.

Porque coaching?

Uma das frentes do coaching é promover a discussão, a troca e a conscientização em grupo, para ajudar os pais a construírem ou ajustarem esse papel de forma eficiente e eficaz, beneficiando toda a comunidade e aumentando a possibilidade de ter, no futuro, cidadãos mais preparados e seguros em seus diversos papéis pessoais e profissionais.

A proposta

Desenvolver os pais no papel de educadores, melhorando a relação entre eles e seus filhos.

Coaching revela a essência das pessoas, libera o potencial não acessado e transforma a jornada pessoal e profissional !

Converse com um coach! 

Disponibilizamos 30 minutos informativos gratuitos.

Fones 11 30377218 / 51 3902 0843

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Coaching virou a palavra de ordem

Jornal do Comércio, Porto Alegre, dia 09 de maio

Coaching de Negócio para empreendedores

Ajudamos o empresário de pequeno e médio porte a repensar seu modelo de negócio e a caminhar para o sucesso.

Você é o mestre de obras!

Quem são seus clientes? Como eles compram?

Que valor você gera a seus clientes? E à sociedade?

O que você vende ? Como você apresenta sua empresa?

Como avalia os resultados? Quais são suas metas de 10 anos?

Como você contrata e monta sua equipe?

                             Saiba mais:

http://weigelcoaching.blogspot.com/p/coaching-para-empreendedores.html

Porque empreendedores precisam de coaching e não de consultoria?

Coaching é um processo que tem como foco ação e comportamento. Como premissa básica, a metodologia de coaching preconiza que todas as respostas e soluções estão com o cliente ou no ambiente interno da empresa. Quem está inserido no ambiente, muitas vezes não tem clareza e neutralidade para estruturar os dados de forma organizada e transformá-los em planos de ação eficazes.

Leia mais em http://weigelcoaching.blogspot.com/p/coaching-para-empreendedores.html

Profissionalização de pequenos e médios negócios

Quem ajuda o pequeno e médio negócios a crescer de forma sustentável?

O Brasil é um país de empreendedores. A faixa etária mais comum há alguns anos era de pessoas acima dos 40 anos, numa aventura pós-carreira. Segundo a Feira do Empreendedor de 2010 , a idade média do empreendedor brasileiro atual é de 18 a 24 anos. Geração arrojada, determinada, segura, e precipitada às vezes. Por outro lado, temos empresas consolidadas, com alguns anos de vida e boas histórias, mas pouco profissionalizadas.

Saiba mais sobre Coaching de Pequenos e Médios negócios http://weigelcoaching.blogspot.com/p/coaching-para-empreendedores.html

O que acontece no Egito pode acontecer na sua empresa ou com você

EGITO


O que estamos assistindo no Egito é uma amostra de que a mudança não é uma opção e sim uma condição de continuidade. Se adiarmos o assunto, o caos se instala.

E de que mudança estamos falando?

De todas. De jeito de viver, dos núcleos familiares, da carreira e acima de tudo dos negócios. Todos precisarão repensar seu modelo de atuação. Formatos arcaicos não funcionarão mais daqui para frente. E não temos um século para nos reformatar. A mudança está acelerada. Quem não estiver atento, ficará muito atrasado ou terá sérias limitações.

É tempo de entender que somos responsáveis pela harmonia ou pelo caos que criamos em nossas carreiras , vidas e negócios. É tempo de pensar mais no todo que em nós mesmos, de mudar modelos mentais, abrir canais de aprendizado e de sair da zona de conforto. Experimentar o novo, baixar a resistência.

Profissionais precisam repaginar-se e atuar de forma menos desgastante, mais eficaz e mais satisfatória.

Empresas precisam implantar modelos de gestão descentralizados, onde pessoas, clientes e sociedade tenham mais importância que o lucro do acionista, que só virá se esta regra for respeitada.

Grupos de elite executiva precisam deixar de lado  ego, poder, vaidade, comando e controle, e buscar potencialidades em si e nos outros.

Somente este caminho fará com que seu negócio ou você façam parte do novo Brasil. Os demais, acabarão fazendo parte de uma velha história, necessária até aqui, mas a caminho do arquivo a partir de agora.

Onde você e sua empresa querem estar? Decida, e se quiser saber como, escreva para nós :contato@weigelcoaching.com.br