Diretor de Criação da Greco Design será jurado no Cannes Lions 2013
quinta-feira, 28 de fevereiro de 2013
Está marcada para os dias 16 a 20 de junho a 60ª edição do Cannes Lions – Festival Internacional da Criatividade. Além de movimentar o mercado criativo em todo o mundo - por colocar em evidência os melhores cases de comunicação do planeta - o festival proporciona um benchmarking cultural riquíssimo, que estimula a inovação entre os profissionais de diferentes países. Este ano a seleta lista de jurados traz pela primeira vez um profissional que atua em Minas Gerais, o fundador e diretor de criação da Greco Design, Gustavo Greco (foto). Ele será o responsável por julgar os trabalhos da categoria Design Lions ao lado de Luciano Deos (Gad’), entre outros profissionais de diversos países, em júri presidido por Mary Lewis (Lewis Moberly – Londres/UK).
Segundo Rogério Gabriel Comprido, executivo do Grupo Estado responsável pela divulgação da lista de jurados brasileiros em Cannes, o festival de 2013 será inesquecível: “Pretendemos fazer o melhor Festival de Cannes. Por isso chamamos nomes renomados", disse Comprido. Sobre as expectativas em relação ao seu papel no júri, Gustavo ressalta: “Estou muito satisfeito de dividir essa responsabilidade com o Luciano Deos, a quem eu tanto admiro. Tenho certeza de que juntos vamos representar bem o nosso país em uma das edições mais importantes festival. Além disso, é muito honroso ser o primeiro designer mineiro, que atua no mercado de Minas Gerais, a ser jurado em Cannes”.
Na edição passada do Cannes Lions, a Greco Design também foi pioneira, conquistando o primeiro leão na categoria Design do estado de Minas Gerais. Além disso, a empresa recebeu oito prêmios internacionais nos últimos dois anos, o que contribuiu para que os trabalhos desenvolvidos aqui fossem publicados até em livros de design da China.
11 a 15/03: Treinamentos Oficiais de VMware da Bizmart em BH
A Bizmart apresenta, com exclusividade, os Treinamentos Oficiais de VMware, a mais robusta solução de virtualização do mercado. São poucas vagas. Inscreva-se!
VMWARE VSPHERE 5 (nova versão)
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Curso preparatório e pré-requisito para a certificação
BELO HORIZONTE/MG
11 a 15 de março/2013
40hs (9h00 às 18h00)
DEPOIMENTOS de quem fez o curso:
"O curso foi muito bom. A Bizmart está de parabéns por trazer um curso desta qualidade para BH",
Arthur Oreana, system engineer da Symantec
"Apenas elogios. Ótimo material, professor e estrutura",
Robertson Costa, analista de TI da Arcelor Mittal
Saiba mais em www.bizmart.com.br
Governo Federal escolhe aceleradoras para o Start-UP Brasil
O secretário de Política de Informática do Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação (MCTI), Virgilio Almeida, anunciou nesta quinta-feira (28/2) quias são as nove aceleradoras selecionadas para participar do programa Start-UP Brasil, iniciativa do governo para incentivar a criação de negócios inovadores no país.
As escolhidas são 21212, Aceleratech, Microsoft, Papaya, Pipa, Wayra, Fumsoft, Outsource e Start You UP.
Juntas, elas investirão até R$ 36 milhões em até 100 startups, que serão selecionadas na próxima fase do programa. Metade dos recursos virá do governo e a outra metade será investida pelas próprias aceleradoras.
As inscrições para startups interessadas em participar do programa começam em 21 de março. O evento de lançamento será no Rio de Janeiro e contará com a presença de nomes prestigiados do setor, como Bob Dorf, coautor do livro The Startup Owner’s Manual, e Dave McClure, fundador da aceleradora norte-americana 500 Startups.
Regras do jogo
Durante uma apresentação na Campus Party, em janeiro deste ano, Rafael Moreira, coordenador-geral de software e serviços de TI do MCTI, detalhou as regras do programa. Segundo ele, cada startup receberá até R$ 200 mil em troca de uma fatia do seu negócio, que não deverá passar de 12%.
“Tivemos uma preocupação muito grande em garantir que o empreendedor ficasse com a maior parte da empresa”, disse o coordenador na época.
Da verba que será repassada a cada startup, até 15% poderão ser gastos com tecnologia e o restante será voltado à remuneração do time de empreendedores. Segundo Moreira, os salários vão flutuar entre R$ 4 mil e R$ 8 mil. Os investimentos em esforços comerciais e de marketing ficarão a cargo das aceleradoras.
Serão selecionadas inicialmente 150 startups, que passarão para a segunda etapa do processo. As aceleradoras escolherão os finalistas.
Fonte
As escolhidas são 21212, Aceleratech, Microsoft, Papaya, Pipa, Wayra, Fumsoft, Outsource e Start You UP.
Juntas, elas investirão até R$ 36 milhões em até 100 startups, que serão selecionadas na próxima fase do programa. Metade dos recursos virá do governo e a outra metade será investida pelas próprias aceleradoras.
As inscrições para startups interessadas em participar do programa começam em 21 de março. O evento de lançamento será no Rio de Janeiro e contará com a presença de nomes prestigiados do setor, como Bob Dorf, coautor do livro The Startup Owner’s Manual, e Dave McClure, fundador da aceleradora norte-americana 500 Startups.
Regras do jogo
Durante uma apresentação na Campus Party, em janeiro deste ano, Rafael Moreira, coordenador-geral de software e serviços de TI do MCTI, detalhou as regras do programa. Segundo ele, cada startup receberá até R$ 200 mil em troca de uma fatia do seu negócio, que não deverá passar de 12%.
“Tivemos uma preocupação muito grande em garantir que o empreendedor ficasse com a maior parte da empresa”, disse o coordenador na época.
Da verba que será repassada a cada startup, até 15% poderão ser gastos com tecnologia e o restante será voltado à remuneração do time de empreendedores. Segundo Moreira, os salários vão flutuar entre R$ 4 mil e R$ 8 mil. Os investimentos em esforços comerciais e de marketing ficarão a cargo das aceleradoras.
Serão selecionadas inicialmente 150 startups, que passarão para a segunda etapa do processo. As aceleradoras escolherão os finalistas.
Fonte
FÓRUM UNICAMP
Prezados (as) Senhores (as):
Encontram-se abertas as inscrições do Fórum Permanente de Empreendedorismo e Inovação, "Comportamento Humano. Afinal, quem é seu cliente?", a ser realizado na data de 11/03/2013, no Centro de Convenções da UNICAMP.
Para efetuar a sua inscrição cadastra-se no site dos fóruns. Caso já possua cadastro efetue login e inscreva-se em "programação de eventos 2013", e procure o fórum pelo título.
Vagas da Semana no Mercado Web Minas
Todas as vagas são para BH, exceto quando especificado!
Estágio de Marketing na Único Consultores (Itaúna)
Atuar a área de captação de recursos e marketing de uma instituição filantrópica.
Responsável pela área de comunicação da Instituição.
Visitas a empresas, telemarketing, organização de eventos para arrecadação de fundos.
Obrigatório:
Conhecimento em informática e pacote MS Office;
Excelente comunicação verbal e escrita;
Residir em Itaúna;
Bons conhecimentos de internet.
Desejável: Cursando ou graduando Comunicação (Jornalismo, Marketing, Publicidade, Relações Públicas, etc); ou Administração de empresas, Gestão de Negócios ou cursos afins.
Perfil: Comunicativo; Pró-atividade; Criatividade; Bom relacionamento interpessoal; Foco.
Currículo para c.rabelo@unicoconsultores.com.br
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Estagiário Marketing na MRV Engenharia
Venha crescer conosco! A MRV Engenharia é uma das mais importantes construtoras do País no segmento voltado para a classe média. No mercado desde 1979, atualmente a companhia atua em mais de 100 cidades dos estados de Minas Gerais, São Paulo, Rio de Janeiro, Paraná, Santa Catarina, Goiás, Espírito Santo, Alagoas, Rio Grande do Sul, Bahia, Ceará, Rio Grande do Norte, Sergipe, Pernambuco, Maranhão, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Paraíba e no Distrito Federal. A MRV Engenharia está em um processo de crescimento contínuo, fato que gera oportunidades, desafios e resultados positivos para todos. A construtora está de portas abertas para que você possa crescer junto com ela!
Código da vaga: v693793
Data de expiração: 28 de Março de 2013
Requisitos: Cursando a partir do 3º período; Conhecimentos do Pacote Office, Adobe Flash (Animação de banners) e Photoshop ou Fireworks (edição de imagens)
Atividades a serem desenvolvidas: Criação de peças publicitárias para web (banners estáticos e animados).
Horário: Disponibilidade para 6 horas diárias.
http://pessoas.vagas.com.br/vagas/v693793
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Estágio: Redação - Esportes - Rede Minas / ADTV - BH
Requisitos:
-Estudante de comunicação social - jornalismo a partir do 5º período;
-Conhecimento em TV;
-Interesse pela área de esportes é diferencial.
Atividades:
-Apuração de reportagens e escuta de noticiário esportivo de outras rádios, jornais e emissoras;
-Pesquisa de Imagens;
-Elaboração de pesquisa para conteúdo de pautas para os repórteres em campo e treinos;
-Produção de VTs;
-Marcação de entrevistas;
-Acompanhamento de produção de entrevistas ao vivo no Esporte;
Horário: 30 horas semanais, 6 horas diárias.
Remuneração: bolsa de R$459,00 + VT
Cursos: Comunicação Social, Jornalismo
Currículo para vagas@redeminas.mg.gov.br com assunto: "ESTÁGIO ESPORTE"
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Agência Digital Brustin Creative contrata estudante ou recém formado em processamento de dados, ciência da computação e demais tecnológicos
Para trabalhar como programador na atualização de sites e gerenciamento de CMS.
Carga horária incial: 4 horas por dia de segunda a sexta.
Currículo para vagas@brustin.com.br
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TV Oeste tem vagas para editor de imagens e repórter (Formiga)
Para a vaga de editor, é necessário ter carteira de habilitação para carro.
Em todos os dois casos, é desejável experiência.
Currículos para tvoeste@gmail.com
Outras informações pelo telefone (37)3322-7070, falar com Adriana.
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Secretaria de Estado de Esportes e da Juventude tem vaga para estágio em Comunicação
Pré-requisitos:
- ser graduando de Comunicação (preferência em Jornalismo) para estagiar no período da manhã: 8h às 12h e realizar as seguintes tarefas:
• Elaboração do clipping diário;
• Registro fotográfico em parceria com o Jornalismo, Relações Públicas e Webdesign;
• Publicação de matérias e de documentos nos sítios da SEEJ em parceria com o Webdesigner;
• Publicação de informações na Intranet junto à Relações Públicas;
• Controle da agenda de eventos em parceria com à Relações Públicas;
• Acompanhamento diário das agendas dos secretários e subsecretários;
• Atendimento telefônico e pessoal;
• Elaboração de ofícios e comunicação interna;
• Atualização de mailings externos e internos;
• Coordenar as demandas de malas diretas.
Para participar do processo seletivo, é preciso realizar um cadastro de currículo no site da AGIEL - AGÊNCIA DE INTEGRAÇÃO EMPRESA ESCOLA LTDA: www.agiel.com.br
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Calebe Design procura Desenvolvedor WEB nível Jr
Procuramos um candidato pró-ativo, que saiba trabalhar em equipe, goste de aprender e inovar. Precisa ser heavy user de internet, ter vontade de construir carreira no mercado digital e ser antenado com as novidades do mercado de tecnologia.
A Calebe Design possui pensamento estratégico e compromisso com resultado do cliente por meio de soluções integradas de comunicação. Oferecemos um ambiente de trabalho jovem e descontraído, flexibilidade nos horários, máquina de fliperama no escritório e um baleiro sempre recheado.
Requisitos: - Dominar HTML, CSS, PHP, MySQL, Jquery e Javascript; - Experiência em wordpress; - conhecimentos básicos em ASP e SQL.
Diferenciais (bônus): -html5; -CSS3; -Magento.
Benefícios: Vale-refeição e Vale-transporte
Regime de contratação: CLT
Horário: De segunda a sexta, das 09h às 19h
Currículo com pretensão salarial para vagas@calebedesign.com.br
Colocar no assunto: Vaga Desenvolvedor Jr
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Estágio de Atendimento Suporte na JN2 e-commerce solutions
Estamos procurando uma pessoa que seja apaixonada por tecnologia, simpática, que tenha personalidade e foco em fazer carreira em uma equipe dedicada à qualidade.
Vaga aberta com contratação imediata.
Funções:
-Atuar como assistente de atendimento e suporte, participação em reuniões de briefing, acompanhando solicitações, tarefas e tickets de suporte de clientes;
-Produção de material de suporte ao cliente;
-Auxiliar nos treinamentos aplicados ao cliente;
-Contato direto com a equipe interna e cliente com atenção ao atendimento e a geração de novos negócios.
Requisitos:
-1 ano de experiência na área em agência de propaganda full service ou agências digitais/especializadas (não é necessário comprovar com carteira de trabalho, porém será verificado o histórico);
-Cursando nível superior na área de Comunicação. Não é obrigatório, mas é diferencial:
-Noções de como funcionam os processos de criação de sites e ecommerces;
-Atuante nas redes sociais: Facebook, LinkedIn e Twitter;
-Inglês intermediário (Listening, writing and speaking);
Horário de trabalho: 2º a 6º feira de 9h às 16h;
Bolsa: à combinar + refeição: R$ 10.00 + Vale Transporte;
Currículo para rh@jn2.com.br colocando no assunto "Vaga estágio Atendimento Suporte".
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Agência Mouse com vaga para Web Designer
Pontos a serem avaliados:
- Muito bom em Designer (Layouts de página de sites, banners promocionais).
- Pacote Adobe.
- Saiba bem, criar layouts de site (Bons conhecimentos no Fireworks é um diferencial).
- Bom em HTML e CSS (Tabless,).
- Noção em Jquery (Galeria de imagens, pequenas animações) .
*Enviar portfólio para análise.
Condições da empresa: Oferecemos vale transporte e refeição, carga horária de 09hrs as 19hrs (02:00 hrs de almoço), possibilidade de crescimento na empresa.
Por favor, enviar currículos apenas os candidatos com conhecimentos em Designer e que tenha sites onlines.
Procuramos profissionais com bons conhecimentos em WEB DESIGNER.
*Salário a combinar
Currículos para bruno@agenciamouse.com.br
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Estágio em Comunicação na Instituição Cooperação para o Desenvolvimento e Morada Humana (CDM)
Horário/Dias: 6 h por dia de segunda-feira a sexta-feira
Local de trabalho: Programa Comunidade Viva – Bairro das Indústrias / Belo Horizonte
Requisitos:
-Cursando entre o 6º e 7º período dos cursos de Jornalismo, Relações Públicas,Publicidade e Propaganda e/ou Comunicação Integrada;
-Necessário ter conhecimentos em informática (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, CorelDraw e Photoshop);
-O candidato deverá possuir habilidades em redação e conhecimentos de softwares gráficos.
-Identificação com a área social.
Currículo com o assunto "OPORTUNIDADE - ESTAGIO DE COMUNICAÇÃO” para: comunicacao.cv@cdm.org.br
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Imaginosfera contrata Desenvolvedor PHP Sênior
HTML, CSS, JavaScript, JQuery e MySQL
Desejável conhecimento em Flash.
Conhecimentos em HTML5 e CSS3 são diferenciais.
Currículo com pretensão salarial para novostalentos@imaginosfera.com.br
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Designer Gráfica na Greis Ferreira
O período de trabalho é de segunda a sexta de 08:00 às 18:00 com 2 horas de almoço.
Requisitos:
- conhecimento de photoshop CS5 ou CS6, lightroom 4 e Indesign;
- Saber editar fotos (principalmente a pele) e diagramar álbuns;
- Maior de 25 anos;
- sexo feminino;
Todos os requisitos são itens eliminatórios.
Currículo para contato@greisferreira.com
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BHPress contrata Analista de Comunicação Sênior
Jornalista ou RP.
Currículos para bhpress@bhpress.com.br
1º Ciclo da Quarta Gerencial - Sebrae-MG
quarta-feira, 27 de fevereiro de 2013
O Projeto Quarta Gerencial foi criado para o empresário e empreendedor que deseja ter uma visão mais abrangente sobre como abrir ou administrar bem o seu negócio.
As palestras são gratuitas e realizadas na sede do Sebrae-MG. Você também pode assistir as palestras em tempo real pela internet.
Não perca a oportunidade de investir ainda mais em conhecimento para aumentar a competitividade e o sucesso de sua empresa.
As palestras são gratuitas e realizadas na sede do Sebrae-MG. Você também pode assistir as palestras em tempo real pela internet.
Não perca a oportunidade de investir ainda mais em conhecimento para aumentar a competitividade e o sucesso de sua empresa.
06 de março
Como se diferenciar no Mercado da Beleza
Paulo Batista - Profile InternacionalInscrições aqui
Divulgando a sua marca e alavancando as suas vendas - O poder do E-mail Marketing
Eduardo ZambaldiInscrições aqui
O dia a dia do Empreendedor Individual:rotinas administrativas e contábeis na ponta do lápis
Analistas da Unidade dade de Atendimento do Sebrae MinasInscrições aqui
27 de março
Defesa do consumidor:Entenda mais sobre as leis e as utilize a seu favor!
Ariane VilhenaInscrições aqui
03 de abril
Gestão do Tempo e Produtividade Pessoal
Bruno BlankenburgInscrições aqui
10 de abril
Quero vendar mais.E Agora?Especial Dia das Mães
Analistas da Unidade de Atendimento do Sebrae MinasInscrições aqui
17 de abril
A importância do gerenciamento de projetos para as organizações
Francisco Iglesias BretasInscrições aqui
24 de abril
Saiba mais sobre Conhecimento de Transporte Eletrônico e Nota Fiscal Eletrônica
Felipe BicalhoInscrições aqui
Secretaria de Estado da Saúde lança rede social feita para mães mineiras
Na última quarta-feira (27/2), foi lançado no Expominas um conjunto de iniciativas voltadas para a redução da mortalidade materna e infantil no estado. O secretário de saúde de Minas Gerais, Antônio Jorge de Souza Marques, anunciou durante o 3º Encontro Estadual de Saúde, em Belo Horizonte, o site www.redemaesdeminas.com.br, que conta com uma rede social feita especialmente para as gestantes e mães mineiras.
Além de permitir um contato direto das participantes com médicos, especialistas, gestores da saúde e outras mães, a ferramenta apresenta notícias sobre o universo da maternidade e traz várias facilidades. Basta se cadastrar e navegar. Um exemplo é a régua da gravidez, onde a mulher informa a data da última menstruação e recebe informações em uma linha do tempo sobre as modificações esperadas para o corpo dela e para o bebê.
Há ainda um questionário para medir o humor pós-parto, um teste de conhecimento sobre amamentação e outras funcionalidades, como a caderneta virtual da criança e um calendário de alertas para agendar datas de consultas e outros eventos. A partir das informações fornecidas, o site apresenta gráficos para as mães acompanharem a evolução de peso, pressão arterial, glicemia e movimentos do bebê na barriga.
Por meio dos fóruns de discussão, as mães podem tirar dúvidas sobre assuntos que toda mulher deve saber nessa fase. “Nossa ideia é oferecer um novo canal para promover a conscientização das mães mineiras para o autocuidado, melhorando seu comportamento em saúde”, destaca Mariana Borges, superintendente executiva da Fundação Assis Chateaubriand, parceira do projeto. “Queremos tirar os mitos e inserir conhecimentos de qualidade, que permitam às pessoas perceberem a saúde de uma maneira diferente”, acrescenta o ginecologista e obstetra Ricardo Cabral, colaborador da Rede Mães de Minas.
Benefícios para os gestores da saúde
As prefeituras municipais e seus profissionais de saúde também podem participar da rede social e interagir com as mães de suas cidades. Para os gestores da saúde no estado, uma das principais vantagens da ferramenta é a criação de uma base de dados constantemente atualizada, permitindo a tomada de decisões mais seguras e o desenvolvimento de políticas públicas para esse público-alvo.
Mas o projeto Rede Mães de Minas não se restringe ao site e à rede social. As informações também chegam às mães mineiras a partir da publicação de conteúdo educativo em jornais, portais de internet, revistas e TV, além de folders e informes distribuídos em locais estratégicos. A iniciativa, que visa divulgar boas práticas e orientar mulheres para o autocuidado, é uma parceria da Fundação Assis Chateaubriand com o programa Mães de Minas, da Secretaria de Estado de Saúde, que oferece um canal de atendimento telefônico 24 horas por dia, durante todo o ano. Basta ligar 155.
Site: www.redemaesdeminas.com.br
Facebook: http://www.facebook.com/RedeMaesdeMinas
Fonte
Assespro em Pauta - Edição 193
Geovanne Teles, da ATS Informática, é o novo presidente da Assespro-MG
A Assespro-MG comunica as empresas filiadas que devido a um impedimento do Estatuto, Eduardo Zambaldi renunciou ao cargo de presidente, sendo este assumido pelo vice-presidente de Articulação, Geovanne Gualberto Teles, conforme estabelece o Estatuto da entidade.
Estado trabalha para ser referência em TI até 2022
Com o intuito de colocar o setor de tecnologia da informação mineiro em evidência no cenário nacional, as entidades representativas do setor, Assespro-MG, Fumsoft, Sindinfor e Sucesu-MG, além do Governo do Estado, Prefeitura de Belo Horizonte, órgãos públicos e privados não mediram esforços para elaborar o programa intitulado MGTI 2022.
De onde veio a análise de negócios e da informação?
Um dia existiram os analistas de organização e métodos - O&M. Íntimos da alta direção, esses profissionais deveriam garantir boa distribuição de recursos e total padronização dos métodos de trabalho. Desenhando processos, políticas, leiautes de instalações e formulários, os analistas de O&M demonstravam toda a sua força.
Governo federal investirá R$ 40 milhões em aceleração de startups
Com o objetivo de incentivar o empreendedorismo de base tecnológica no país e apoiar o desenvolvimento de empresas nascentes de software e serviços de TI, o Governo Federal lançou o Programa Start-Up Brasil. A iniciativa contará com recursos da ordem de R$ 40 milhões para promover um conjunto de ações coordenadas de incentivo ao crescimento das startups, por meio de aceleradoras credenciadas. Minas já encaminhou sua candidatura para sediar uma dessas aceleradoras e envolver as startups mineiras no programa nacional.
Notícias dos Associados
webAula consolida atuação em redes sociais
Em meados de 2011, a webAula iniciou suas ações nas redes sociais. Inicialmente, o objetivo era criar mais um ponto para reunir informações sobre a empresa e criar um relacionamento mais prolongado com clientes e prospects. Hoje, as redes sociais da empresa têm se tornado cada vez mais um ponto de relevância para profissionais na busca de informações sobre a área de EAD.
ATS Informática participou da maior feira de varejo do mundo em Nova Iorque e destaca as principais inovações apresentadas para o segmento
A ATS Informática participou pelo terceiro ano consecutivo da convenção anual da NRF (National Retail Federeation). O evento, que chegou à sua 102ª edição, em Nova Iorque, EUA, é composto por um congresso e uma feira de tecnologia que trazem as principais tendências e inovações do segmento varejista mundial.
BDMG e Fapemig firmam parceria para projetos estruturadores que contemplem novas tecnologias
terça-feira, 26 de fevereiro de 2013
Foi assinado essa semana convênio de cooperação técnica e financeira entre o BDMG e a Fundação de Amparo e a Pesquisa de Minas (Fapemig) visando o financiamento de projetos de investimento para implantação, ampliação e modernização de ativos fixos, investimentos intangíveis e capital de giro associado em projetos estruturadores contemplando novas tecnologias ou tecnologias avançadas. O novo produto será denominado Minas Estruturador.
Para Matheus de Carvalho, presidente do BDMG, tanto a Fapemig quanto o Banco têm em sua missão o apoio à inovação e por isso devem estar sempre próximos, incentivando as empresas mineiras a criar novas possibilidades de negócios. Mário Neto, presidente da Fapemig, lembrou que esta é a segunda parceria com o BDMG neste Governo. A primeira, quando foram criadas as linhas Pró-Inovação e Proptec, em meados de 2011, está colhendo resultados muito positivos, com mais de R$ 37 milhões de recursos liberados para 67 empresas.
Novo produto
Poderão se beneficiar do novo produto empresas a serem instaladas ou ampliadas em Minas que possuam projetos estruturadores contemplando novas tecnologias ou tecnologias avançadas. A recomendação dos projetos a serem beneficiados passará por um Comitê Técnico a ser constituído por representantes da Fapemig e do BDMG, a exemplo do que já acontece com o Pró-Inovação e o Proptec que em 2012 atenderam 59 empresas com R$31,5 milhões em desembolsos.
O presidente da Fapemig, Mário Neto e o presidente do BDMG, Matheus de Carvalho
Robótica: Projeto Café com Byte, de escola estadual no município de São Tiago, é premiado
O desenvolvimento de ações práticas a partir dos conceitos aprendidos em sala de aula faz parte da rotina dos alunos da Escola Estadual Afonso Pena Júnior, no município de São Tiago, no Campo das Vertentes.
Na instituição de ensino é realizado o Projeto Café com Byte, tema desta semana da série Boas Práticas. Entre os trabalhos desenvolvidos pelos alunos do projeto, que é realizado no contraturno das aulas, está a construção de um robô que simula o resgate de uma pessoa dentro de uma casa em chamas.
Durante o percurso, o robô deve seguir um caminho marcado por obstáculos. “O aluno não aprende só Matemática e Física. Os estudantes melhoram muito no Português, porque eles aprendem, desde cedo, a escreverem artigos com as normas técnicas”, explica o professor de Física e Matemática da escola estadual, Ronaldo Antônio de Castro.
A iniciativa já rendeu bons frutos à escola, que ganhou premiações estaduais, nacionais e até internacionais, como uma competição de robótica realizada no México. “É bom saber que a escola pública pode vencer e ela vence. É só ter vontade”, acredita a diretora da escola, Maria Auxiliadora Lara Silva.
Fonte: Agência Minas
Na instituição de ensino é realizado o Projeto Café com Byte, tema desta semana da série Boas Práticas. Entre os trabalhos desenvolvidos pelos alunos do projeto, que é realizado no contraturno das aulas, está a construção de um robô que simula o resgate de uma pessoa dentro de uma casa em chamas.
Durante o percurso, o robô deve seguir um caminho marcado por obstáculos. “O aluno não aprende só Matemática e Física. Os estudantes melhoram muito no Português, porque eles aprendem, desde cedo, a escreverem artigos com as normas técnicas”, explica o professor de Física e Matemática da escola estadual, Ronaldo Antônio de Castro.
A iniciativa já rendeu bons frutos à escola, que ganhou premiações estaduais, nacionais e até internacionais, como uma competição de robótica realizada no México. “É bom saber que a escola pública pode vencer e ela vence. É só ter vontade”, acredita a diretora da escola, Maria Auxiliadora Lara Silva.
Fonte: Agência Minas
Impactante...Empowerment. O que está esperando? Voe.
Minas S/A - Jornal O Tempo - ABComm em Minas e Programa Sebraetec
segunda-feira, 25 de fevereiro de 2013
Essa saiu no jornal O Tempo de hoje.
A sede regional da ABComm e a aprovação de 11 startups de BH no programa Sebraetec. São elas: Alliance, Eprimecare, Provenza, F6, Way Taxi, Framework, Grade TI, HCS, Fenix, Tempore e Gear 7.
A sede regional da ABComm e a aprovação de 11 startups de BH no programa Sebraetec. São elas: Alliance, Eprimecare, Provenza, F6, Way Taxi, Framework, Grade TI, HCS, Fenix, Tempore e Gear 7.
Marcadores:
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startup
Minas Gerais terá regional da Abcomm para fortalecer e-commerce no estado
Sebrae deve investir R$ 800 mil em projetos de inovação em Uberlândia
O Sebrae em Minas Gerais lançou edital no valor de R$ 800 mil para estimular projetos de inovação em micro e pequenas empresas do setor de Tecnologia da Informação (TI) de Uberlândia. O edital beneficia negócios que fazem parte do Polo de Mobilidade Empresarial do município, iniciativa apoiada pelo Sebrae. Os projetos devem ser entregues até o dia 22 deste mês e o resultado da seleção será divulgado até o dia 28.
O valor máximo previsto no edital para cada projeto é de R$ 39,6 mil. Do total aprovado, o Sebrae pode subsidiar até 80% do custo. A contrapartida da empresa é de 20%. O Polo de Mobilidade Empresarial de Uberlândia foi formado em 2010, por meio de um projeto articulado pelo Sebrae no estado. Reúne hoje 60 empresas desenvolvedoras de software e tecnologia (aplicativos, serviços), que se uniram para buscar melhores oportunidades de inserção no mercado.
Em 2012, o Sebrae investiu R$ 1,3 milhão no Polo e atendeu a 26 empresas. A ação possibilitou o desenvolvimento e aperfeiçoamento de soluções para segurança, gestão, agronegócios, trânsito, saúde, educação, entre outras. A instituição também promoveu capacitações técnicas, rodada de negócios, missões internacionais para centros de referência como Nova York e Las Vegas, além de palestras e seminários.
O projeto vem fortalecendo a parceria entre as empresas de TI de Uberlândia, condição fundamental para que elas se tornem mais competitivas e possam concorrer no mercado global. "A consciência dos empresários do polo em relação à competição local e regional mudou. Eles perceberam que somente unidos podem tornar a cidade referência no setor e, consequentemente, gerar oportunidades e negócios para todos”, diz Fabiano Alves, analista do Sebrae em Uberlândia.
Fonte
BH procura consórcio privado para construir e gerir parque tecnológico
domingo, 24 de fevereiro de 2013
05/03: Creative Mornings BH
1. Dia 26/02, exatamente uma semana antes do evento acontecer, abrimos as inscrições para a primeira edição do CMBH.
2. Avisamos via Facebook que as inscrições estão abertas.
3. Você entra no creativemorningsbh.eventbrite.com e se inscreve, é super fácil - e gratuito.
4. Você imprime seu ingresso, ou leva ele no celular.
5. No dia 05/03, terça feira, as 8:30 da manhã, você chega na Casa Una, a gente checa seu ingresso, e aí é só alegria.
6. Você começa a se preparar para a próxima edição, que já estamos fechando a data com mais um palestrante incrível ;-D
Só estamos podendo organizar isso tudo com calma e qualidade graças a essa turma aí:
Patrocínio: Jchebly
Parceiro Vídeo e Imagem: 7 1/2 Filmes
Parceiro Café da Manhã: Casa Infinita Empório & Padaria
Apoio Cultural: Casa Una de Cultura
Agende-se: pré-congressos e VIII COREP já têm datas marcadas
Tanto os Pré-congressos, quanto o VIII Congresso Regional da Psicologia já têm datas, locais e horários definidos. Confira e participe das discussões!
Pré-congressos | |||
Barreiras | 02 de março de 2013 | Hotel Solar das Mangueiras - Avenida Aylon Macedo, nº 2.000 - Barreiras | 8h30min às 17h30min |
Feira de Santana | 09 de março de 2013 | Colégio Modelo Luiz Eduardo Magalhães - Av. Presidente Dutra, S/Nº. Centro - Feira de Santana | 8h30min |
Ilhéus/Itabuna | 23 de fevereiro de 2013 | Auditório do IFBA, Km 13, rodovia Ilhéus/Itabuna | 8h às 18h |
Salvador | 09 de março de 2013 | Auditório Leopoldo Amaral - Escola Politécnica da Universidade Federal da Bahia | 8h30min |
Vitória da Conquista | 02 de março de 2013 | Centro de Cultura Camilo de Jesus Lima - Vitória da Conquista | 8h às 14h |
VIII Congresso Regional da Psicologia | |||
Salvador | 12 à 14 de abril de 2013 | Auditório Leopoldo Amaral - Escola Politécnica da Universidade Federal da Bahia | 8h às 18h30min |
VIII Congresso Nacional da Psicologia | |||
Brasília-DF | 30 de maio à 02 de junho de 2013 |
Vaga para Analista de Treinamento Jr.
Requisitos:
- Experiência em condução de grupos;
- Desejável conhecimento em desenvolvimento de lideranças e Coaching.
Atividades:
- Levantamento de necessidades de treinamento;
- Programação e execução de treinamentos, visando atender as necessidades da empresa.
Nível hierárquico: Júnior/Trainee.
Local: Salvador / BA / BR.
Quantidade de vagas: 1.
Data de expiração: 22 de Março de 2013.
Benefícios: Assistência Médica, Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Participação nos lucros, Restaurante na empresa, Vale-transporte.
Regime de contratação: CLT (Efetivo).
Salário: R$ 2.000,00.
Código da vaga: v690510
A minha amiga de infância e a prova real do que acontece com maridos , namorados bonzinhos
sexta-feira, 22 de fevereiro de 2013
Uma amiga que conheço ela desde que tinha 8 anos de idade é a prova , e , serve como exemplo do que acontece com homens que fazem tudo por suas mulheres .
O fato que vou relatar foi na nossa adolescência . Na época eu tinha 17 anos e ela 18 . Sempre paguei pau para ela , e , ela não tinha olhos para mim . Desde criança ela era bem maior que eu em altura . Desta vez eu havia passado a altura dela , uns 2 , 3 centímetros , estava maior do que ela .
Nesta época ela estava namorando , eu estava solteiro . O namorado dela trazia bombons para ela todas as noites . Saia do serviço e ia direto para a casa dela . Ele trabalhava em uma farmácia , então sabem como é , trabalha todos os dias , incluindo fins de semana e feriados .
Eu estava trabalhando de ajudante de pedreiro , e , 1 dos lugares que eu trabalhava era na casa dela .
Certa vez eu lembro que ela me ofereceu café com bolacha e deu 1 olhar 43 pra mim . Eu não estava acreditando no que eu estava vendo .
Uma noite em casa eu estava jogando video game sozinho . Ela tinha que sair não lembro para onde e pediu para eu cuidar do irmão dela , que tinha 6 ou 7 anos na época . Eu falei que tudo bem , e , já que estava jogando ficamos jogando junto . Aproveitei e perguntei umas coisas dela . Ela brigava muito com o irmão dela e o namorado dela não se dava bem com o menino . Más , sabem como é se tratando de família só nós podemos falar mal ou criticá-los ( risos ) . Tenho absoluta certeza que naquele dia marquei 1 ponto com ela .
Sempre quando eu estava trabalhando na casa dela a mãe dela estava lá , e , o irmão quando não estava na escola . Um certo dia a mãe dela saiu , o irmão se não me engano estava na escola . O pedreiro teve que sair também para resolver umas coisas . Ficou só eu e ela sozinhos . Nesta hora eu estava no corredor em frente ao quarto dela e o quarto do irmão dela . Não lembro se eu estava reajuntando a parede ou limpando a porta do quarto do irmão dela . Lembro como se fosse hoje , ela foi trocar de roupa e deixou a porta meio aberta . Vi ela só de calcinha e sutiã , ali tive que ter muita força de opinião para não fazer merda . Sempre tive a ética de não pegar mulher comprometida e tive que me segurar , pois ela , era 1 desejo antigo " 1 sonho de criança " .
Antes disso teve outra vez , está estava o pedreiro e a mãe dela em casa , nós não estávamos a sós . Ela usou uma saia branca transparente , dava para ver a calcinha dela que era preta , e , as partes da bunda que a calcinha não tampava .
Agora vou falar 1 pouco do namorado dela . Ele tinha 19 ou 20 anos na época , era loiro , olhos verdes , media entre 1,82 e 1,84 , magro . Ela tinha 18 anos , eu como falei tinha 17 , não estudava , não tinha terminado nem o 2º grau . tanto ela como o namorado tinham feito o 2º grau completo . Eu era + baixo que ele , moreno , olhos castanhos , normal , magro também . Na aparência física eu era inferior a ele , nem emprego instável , já que ganhava por dia e uma miséria . Nenhum de nós não tínhamos carro .
Ele era 1 namorado bonzinho , atencioso , beirando até " o grudento " , já que como falei ia ver ela todos os dias . Ela não tinha motivos para trair ele . Um detalhe que esqueci de mencionar , ela sempre foi vista por nós todos , incluindo a família dela como " tímida e quieta " .
Agora se eu tivesse menos caráter poderia ter sido amante dela ou ter algo casual , enfim poderia ter rolado uma traição . Quem garanti que ela não tinha feito isto com outros ou não já havia traído ele ?
Hoje em dia ela faz faculdade , namora com outro , depois deste período eu mudei de estado e não vi + ela .
É amigos da real , caros leitores do blog , viram o que acontece com homem que faz tudo por sua mulher ? Ganham 1 par de chifres como recompensa .
=====================ÚLTIMOS POSTS==============================
e o vento levou
1 relato foda sobre as mulheres são ....
algumas coisas que aprendemos na infancia que servem pra vida toda - part 2
a familia o nosso suporte emocional
não abrace a 1ª coisa que vier na frente
O fato que vou relatar foi na nossa adolescência . Na época eu tinha 17 anos e ela 18 . Sempre paguei pau para ela , e , ela não tinha olhos para mim . Desde criança ela era bem maior que eu em altura . Desta vez eu havia passado a altura dela , uns 2 , 3 centímetros , estava maior do que ela .
Nesta época ela estava namorando , eu estava solteiro . O namorado dela trazia bombons para ela todas as noites . Saia do serviço e ia direto para a casa dela . Ele trabalhava em uma farmácia , então sabem como é , trabalha todos os dias , incluindo fins de semana e feriados .
Eu estava trabalhando de ajudante de pedreiro , e , 1 dos lugares que eu trabalhava era na casa dela .
Certa vez eu lembro que ela me ofereceu café com bolacha e deu 1 olhar 43 pra mim . Eu não estava acreditando no que eu estava vendo .
Uma noite em casa eu estava jogando video game sozinho . Ela tinha que sair não lembro para onde e pediu para eu cuidar do irmão dela , que tinha 6 ou 7 anos na época . Eu falei que tudo bem , e , já que estava jogando ficamos jogando junto . Aproveitei e perguntei umas coisas dela . Ela brigava muito com o irmão dela e o namorado dela não se dava bem com o menino . Más , sabem como é se tratando de família só nós podemos falar mal ou criticá-los ( risos ) . Tenho absoluta certeza que naquele dia marquei 1 ponto com ela .
Sempre quando eu estava trabalhando na casa dela a mãe dela estava lá , e , o irmão quando não estava na escola . Um certo dia a mãe dela saiu , o irmão se não me engano estava na escola . O pedreiro teve que sair também para resolver umas coisas . Ficou só eu e ela sozinhos . Nesta hora eu estava no corredor em frente ao quarto dela e o quarto do irmão dela . Não lembro se eu estava reajuntando a parede ou limpando a porta do quarto do irmão dela . Lembro como se fosse hoje , ela foi trocar de roupa e deixou a porta meio aberta . Vi ela só de calcinha e sutiã , ali tive que ter muita força de opinião para não fazer merda . Sempre tive a ética de não pegar mulher comprometida e tive que me segurar , pois ela , era 1 desejo antigo " 1 sonho de criança " .
Antes disso teve outra vez , está estava o pedreiro e a mãe dela em casa , nós não estávamos a sós . Ela usou uma saia branca transparente , dava para ver a calcinha dela que era preta , e , as partes da bunda que a calcinha não tampava .
Agora vou falar 1 pouco do namorado dela . Ele tinha 19 ou 20 anos na época , era loiro , olhos verdes , media entre 1,82 e 1,84 , magro . Ela tinha 18 anos , eu como falei tinha 17 , não estudava , não tinha terminado nem o 2º grau . tanto ela como o namorado tinham feito o 2º grau completo . Eu era + baixo que ele , moreno , olhos castanhos , normal , magro também . Na aparência física eu era inferior a ele , nem emprego instável , já que ganhava por dia e uma miséria . Nenhum de nós não tínhamos carro .
Ele era 1 namorado bonzinho , atencioso , beirando até " o grudento " , já que como falei ia ver ela todos os dias . Ela não tinha motivos para trair ele . Um detalhe que esqueci de mencionar , ela sempre foi vista por nós todos , incluindo a família dela como " tímida e quieta " .
Agora se eu tivesse menos caráter poderia ter sido amante dela ou ter algo casual , enfim poderia ter rolado uma traição . Quem garanti que ela não tinha feito isto com outros ou não já havia traído ele ?
Hoje em dia ela faz faculdade , namora com outro , depois deste período eu mudei de estado e não vi + ela .
É amigos da real , caros leitores do blog , viram o que acontece com homem que faz tudo por sua mulher ? Ganham 1 par de chifres como recompensa .
=====================ÚLTIMOS POSTS==============================
e o vento levou
1 relato foda sobre as mulheres são ....
algumas coisas que aprendemos na infancia que servem pra vida toda - part 2
a familia o nosso suporte emocional
não abrace a 1ª coisa que vier na frente
PALESTRAS GRATUITAS
PALESTRAS GRATUITAS – RS – Programação Caravana PrevenSul
22sexta-feirafev 2013
Programação Caravana PrevenSul RS 2013
Data: 05 de Março – PELOTAS/RS
18h30min – Recepção
19h – Abertura
Alexandre Gusmão – Diretor da Revista Proteção
Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
Luiz Fernando Hormain – Médico do Trabalho
Leonardo Gotuzzo – Técnico de Segurança do Trabalho
Alexandre Gusmão – Diretor da Revista Proteção
Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
Luiz Fernando Hormain – Médico do Trabalho
Leonardo Gotuzzo – Técnico de Segurança do Trabalho
19h45min – Palestra
Título: Novos Paradigmas para Profissionais de Segurança do Trabalho
Palestrante: Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
com formação complementar na área de Qualidade, Higiene do trabalho,
Sistemas de Gestão, com mais de 25 anos de experiência de atuação na área.
Coordenador e docente em cursos de formação de Técnico de Segurança do
Trabalho; Fundador e Moderador do Grupo SESMT; Membro da Associação
Brasileira dos Profissionais de Segurança e Saúde no Trabalho e do Meio
Ambiente – ABRAPHISET; Diretor do Sindicato dos Técnicos de Segurança do
Trabalho do Estado de São Paulo. Consultor Técnico e Articulista da Revista
Proteção – Coluna Dia a Dia; Colunista site o Gerente – São Paulo/SP
Palestrante: Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
com formação complementar na área de Qualidade, Higiene do trabalho,
Sistemas de Gestão, com mais de 25 anos de experiência de atuação na área.
Coordenador e docente em cursos de formação de Técnico de Segurança do
Trabalho; Fundador e Moderador do Grupo SESMT; Membro da Associação
Brasileira dos Profissionais de Segurança e Saúde no Trabalho e do Meio
Ambiente – ABRAPHISET; Diretor do Sindicato dos Técnicos de Segurança do
Trabalho do Estado de São Paulo. Consultor Técnico e Articulista da Revista
Proteção – Coluna Dia a Dia; Colunista site o Gerente – São Paulo/SP
Sorteios de brindes para participantes. (Assinatura Revista Proteção,
Workshops PrevenSul)
Workshops PrevenSul)
Data: 06 de Março – SANTA MARIA/RS
18h30min – Recepção
19h – Abertura
Alexandre Gusmão – Diretor da Revista Proteção
Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
Representante CTISM/UFSM
Alexandre Gusmão – Diretor da Revista Proteção
Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
Representante CTISM/UFSM
19h45min – Palestra
Título: Novos Paradigmas para Profissionais de Segurança do Trabalho
Palestrante: Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
com formação complementar na área de Qualidade, Higiene do trabalho,
Sistemas de Gestão, com mais de 25 anos de experiência de atuação na área.
Coordenador e docente em cursos de formação de Técnico de Segurança do
Trabalho; Fundador e Moderador do Grupo SESMT; Membro da Associação
Brasileira dos Profissionais de Segurança e Saúde no Trabalho e do Meio
Ambiente – ABRAPHISET; Diretor do Sindicato dos Técnicos de Segurança do
Trabalho do Estado de São Paulo. Consultor Técnico e Articulista da Revista
Proteção – Coluna Dia a Dia; Colunista site o Gerente – São Paulo/SP
Palestrante: Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
com formação complementar na área de Qualidade, Higiene do trabalho,
Sistemas de Gestão, com mais de 25 anos de experiência de atuação na área.
Coordenador e docente em cursos de formação de Técnico de Segurança do
Trabalho; Fundador e Moderador do Grupo SESMT; Membro da Associação
Brasileira dos Profissionais de Segurança e Saúde no Trabalho e do Meio
Ambiente – ABRAPHISET; Diretor do Sindicato dos Técnicos de Segurança do
Trabalho do Estado de São Paulo. Consultor Técnico e Articulista da Revista
Proteção – Coluna Dia a Dia; Colunista site o Gerente – São Paulo/SP
Sorteios de brindes para participantes. (Assinatura Revista Proteção,
Workshops PrevenSul)
Workshops PrevenSul)
Data: 07 de Março – SANTA CRUZ/RS
18h30min – Recepção
19h – Abertura
Alexandre Gusmão – Diretor da Revista Proteção
Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
Alexandre Gusmão – Diretor da Revista Proteção
Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
19h45min – Palestra
Título: Novos Paradigmas para Profissionais de Segurança do Trabalho
Palestrante: Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
com formação complementar na área de Qualidade, Higiene do trabalho,
Sistemas de Gestão, com mais de 25 anos de experiência de atuação na área.
Coordenador e docente em cursos de formação de Técnico de Segurança do
Trabalho; Fundador e Moderador do Grupo SESMT; Membro da Associação
Brasileira dos Profissionais de Segurança e Saúde no Trabalho e do Meio
Ambiente – ABRAPHISET; Diretor do Sindicato dos Técnicos de Segurança do
Trabalho do Estado de São Paulo. Consultor Técnico e Articulista da Revista
Proteção – Coluna Dia a Dia; Colunista site o Gerente – São Paulo/SP
Palestrante: Cosmo Palasio de Moraes Jr – Técnico de Segurança do Trabalho
com formação complementar na área de Qualidade, Higiene do trabalho,
Sistemas de Gestão, com mais de 25 anos de experiência de atuação na área.
Coordenador e docente em cursos de formação de Técnico de Segurança do
Trabalho; Fundador e Moderador do Grupo SESMT; Membro da Associação
Brasileira dos Profissionais de Segurança e Saúde no Trabalho e do Meio
Ambiente – ABRAPHISET; Diretor do Sindicato dos Técnicos de Segurança do
Trabalho do Estado de São Paulo. Consultor Técnico e Articulista da Revista
Proteção – Coluna Dia a Dia; Colunista site o Gerente – São Paulo/SP
Sorteios de brindes para participantes. (Assinatura Revista Proteção,
Workshops PrevenSul)
Workshops PrevenSul)
AS PALESTRAS SÃO GRATUITAS MAS HÁ NECESSIDADE DE FAZER INSCRIÇÃO NO LINK
ABAIXO
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Frase da semana: fale menos e faça mais!
16/03: Workshop: Design - origem, funcionalidade e princípios da estética
quinta-feira, 21 de fevereiro de 2013
Habilidades a serem compartilhadas
História do Design, Cor, Módulos Grids, Tipografia
Descrição
O workshop aborda questionamentos e tópicos como:
- O que é design?
- A História do Design.
- Discussões e Teorias sobre a Cor
- Tipografia: percepção; kerning; manual de etiqueta.
- Grids & Módulos: proporção áurea; base de composição; construção de módulos; sistemas.
- Processos e metodologia de trabalho.
- Design no mundo: análise de clássicos do design gráfico.
Outras informações:
- Se procura outras formas de pagamento (como transferência bancária), fale diretamente com o Beved por e-mail.
- O material do curso inclui uma pequena apostila (com parte dos principais tópicos abordados), acesso online a apresentação (pós-workshop) e certificado de conclusão do Brainstorm9.
- Após o curso o professor disponibiliza (em um link) sua coleção pessoal de fontes, um gabarito (em Illustrator) para estudo e experiências com cores, além da indicação de livros e filmes sobre design.
- Essa é a segunda edição do Workshop9 sobre Design. Assista a primeira, que aconteceu em São Paulo no dia 2/2, para 62 alunos:
Um pouco mais sobre o professor
Formado em design, Saulo Mileti trabalha com criação desde 1996. Com passagens pela 1Stop/Fischer América, AGE., DeSimoni e Experience Media – onde conquistou prêmios (como o ABEMD) como diretor de criação. Em 2010 fundou a Colosseo: escritório de design em São Paulo. No mesmo ano se tornou editor-chefe do Brainstorm9. Entre os clientes atendidos estão BMW, DuPont, Merial, Volkswagen, Oi, American Express, Citröen, IBM, Diageo, Monsanto, PwC, entre outros.
Samba Ads, spin-off da mineira Samba Tech, recebe aporte de US$ 500 mil
O aporte foi feito em conjunto por quatro investidores: a venture capital Initial Capital, a aceleradora 500 startups, a venture capital Rhodium Capital e a e.Bricks Digital, unidade de negócios digitais do Grupo RBS. De acordo com o comunicado da empresa, a startup - que é especializada em publicidade em vídeos - espera liderar o mercado de anúncios em vídeos na América Latina com o investimento.
Resultado de um spin-off da mineira Samba Tech, a startup Samba Ads, sediada em São Paulo e liderada pelo mineiro de Barbacena Rodrigo Paolucci (foto), foi fundada em 2012 e recebeu a primeira rodada de aporte do investidor-anjo Florian Otto, fundador e ex-CEO do Groupon Brasil. A startup veiculou 100 milhões de anúncios em vídeos na sua rede no ano passado.
Fonte
Pérolas das agências de internet - parte 5
Esse mercado é cheio de histórias pra contar. Várias delas, de tão engraçadas, viram anedotas na hora do cafezinho. Espero contar com a colaboração dos leitores para trazer sempre novos e antigos "causos", assuntos curiosos sobre clientes, chefia, colegas de trabalho, projetos, etc.
Vamos para mais um "causo" daqueles que só acontecem no ambiente web?
Mais uma vez, o colaborador de hoje é o Breno Koscky, diretor do Mercado e-Commerce. Acompanhe:
Telefone toca:
- GVT: bom dia, aqui é da GVT e gostaria de falar com o resposável financeiro da empresa.
- Eu: bom dia... peraí... GVT??? Qual o assunto?
- GVT: temos três faturas em aberto no nome da empresa.
- Eu: mas aqui a gente não tem GVT! Qual o nome do titular da conta?
- GVT: Ecommerce comércio de produtos Ltda.
- Eu: senhora, ecommerce existem milhares e este não é o nome da minha empresa e eu nem vendo produtos. Como conseguiu o meu telefone?
- GVT: hahaha... então, confirma o CNPJ por favor, é xxxxxxxx.... e aí, confere?
- Eu: não! e não temos GVT e você está ficando doida em sair ligando para a primeira empresa que encontra no google com o nome E-commerce e sair cobrando a conta dos outros. Fui!
Leia aqui outros "causos" do MWM. Tem alguma história pra contar? Mande por e-mail.
Marcadores:
casos,
comércio eletrônico,
pérolas
CURSO DE FORMAÇÃO COACHING RAF 2013 Nova turma 07/04/2013
- DOMINGO 28/07/2013
- 10:00 até 17:00
- São Paulo Hotel Mercure 1661 metrô paraiso
CURSO DE FORMAÇÃO COACHING RAF 2013-
Curso de Formação - Coaching RAF
Este curso tem como objetivo propiciar aos praticantes uma formação teórica e capacitação no uso das técnicas do Método RAF, visando à formação de especialistas no método. Tem também como objetivo treinar o praticante a exercer a atividade clínica, desenvolvendo atitude crítica acerca dos instrumentos e métodos utilizados, fornecer ao aluno fundamentação teórica necessária à um diagnóstico, preparando-o para atuação, como orientador ou palestrante.
Em sua relação com o paciente, a atuação do profissional será fundamentada em conduta eminentemente científica, porém ética.
O curso de Formação em Coaching RAF capacita profissionalmente o praticante no caminho de levar o ensinamento para o maior número possível de pessoas.
Esta capacitação é obtida através do aprofundamento na metodologia, com aulas teóricas e expositivas através de vídeos e exercícios conduzidos pelo professor.
Quais os benefícios que terá o aluno de formação- Coaching RAF?
Além de ser terapeutizado durante os 6 meses através dos ensinamentos RAF que será utilizados no dia a dia com as técnicas e exercícios propostos pela metodologia, o aluno ainda estará podendo assumir cargos de grande responsabilidade em nossa Instituição.
Onde poderá atuar profissionalmente o graduado do curso de formação Coaching RAF?
O graduado receberá um certificado de graduado RAF podendo exercer as atividades de direito.
Dentro das exigências do nosso Diretor Presidente, o graduado poderá montar seu próprio núcleo RAF vinculado ao nosso Núcleo Central.
Poderá ministrar palestras na área corporativa, área esportiva e grupos abertos, cursos, orientações e fazer parte da nossa equipe de instrutores e organizadores de eventos, podendo ainda assumir cargos com possibilidades de formar carreira em nossa instituição.
O curso é reconhecido?
Sim, o curso é reconhecido pela Associação Nacional de Terapeutas e o certificado emitido pelo Método RAF, permite que o formado faça o seu registro na Assocoiação Nacional dos Terapeutas e receba sua carteira nacional de terapeuta como Coach RAF.
A Associação Nacional de Terapeutas é uma entidade de classe profissional defensora dos interesses dos profissionais de terapias naturais em todo o Brasil, sendo a única entidade que emite a carteira nacional de terapeuta com validade em todo território nacional, conforme publicação no diário oficial da união em 18 de agosto de 2003.
No caso do Formado não ter interesse em trabalhar com o Método
Muitos alunos não tem o interesse em trabalhar com a metodologia. Nestes casos o aluno é treinado para o seu próprio crescimento pessoal manifestando todos os atributos inerentes ao praticante RAF.
Estrutura do curso:
O curso será todo apostilado com sistema de avaliações através de provas teóricas e trabalhos em grupo.
A Média mínima exigida para a formação é 7,0 e a Freqüência mínima exigida será de 75%.
- Grade curricular
- Ferramentas Utilizadas:
Programação neurolinguistica
Parapsicologia
Psicorientologia
Hipnose RAF para limpeza de memórias
Bioenergética
Conceitos de Física Quântica na materialização dos seus objetivos
- Assuntos abordados e trabalhados:
Religião e suas crenças.
Doenças (suas causas e tratamento e cura).
Limites do comportamento (Fobias, medos, inseguranças, ansiedade, descontrole emocional, timidez, desânimo, depressão, síndrome do pânico, Toc, Transtorno bipolar, e outras doenças emocionais).
Inteligência Financeira – Aprendendo a se relacionar com o dinheiro de forma inteligente e criativa, atingindo definitivamente a felicidade financeira despertando a sua mente milionária.
Excelência em relacionamentos- inter e intra- pessoais
Aprende a desenvolver o magnetismo pessoal
Regressão (aprendendo seus efeitos e suas etapas).
Progressão (aprendendo a programar seus alvos).
Disciplina (Suas vantagens e formas de treiná-la).
Organização Mental (Suas vantagens e formas de treiná-la).
Treinando no secreto (Descobrindo o caminho do Vencedor treinando no Secreto).
Estudo de casos clínicos.
Aprendendo a se terapeutizar.
Adquirindo autocontrole, autodomínio e liderança pessoal.
Código de Ética do Graduado Coach RAF
O Graduado do Método RAF deve conservar todos os princípios básicos da Metodologia seguindo e respeitando todos os direitos e deveres legais.
O Graduado Coach RAF tem a licença plena para atuar como terapeuta RAF em consultas individuais, podendo montar seu próprio consultório.
Tem a licença plena para ministrar cursos e palestras, sendo concedida a licença para Formar novos alunos, apenas para o Coach vinculado e autorizado pelo Dr.Roberto Abel Filho.
Não será permitida a fabricação própria de materiais didáticos vinculados ao Método RAF.
Não é da grade do Curso de Formação nenhuma forma de terapia manual ou esotérica. Portanto faz-se parte da ética do graduado não utilizar de nenhuma outra técnica enquanto da utilização do método RAF.
Para o Graduado que não obedecer este item, deve-se fazer colocar para o seu paciente/aluno com total “clareza” que a utilização de outras técnicas complementares não estão vinculadas ao Método RAF.
Algumas Técnicas complementares que não estão na grade curricular do Curso de Formação RAF, portanto não utilizadas pela metodologia:
Numerologia/ Astrologia/ Cartomancia/ Quiromancia/ Tarô/ Vidência e todo tipo de previsão do futuro/ Superstições/ Simpatias/ Florais de Bach/ Feng Shui/ Cristais/ Terapias com pedras/ Reiki e todo tipo de terapias de imposição das mãos/ Cromoterapia/ enfim, nenhum tipo de terapia que não faça parte da grade curricular do Curso de Formação RAF.
A transgressão das normas RAF invalida automaticamente a licença e a credibilidade do Graduado por parte do Fundador e diretor do Método RAF, Dr. Roberto Abel Filho.
Para fazer a sua inscrição, nos retorne o e-mail para lhe mandarmos a ficha de inscrição e lhe passarmos todo o procedimento a ser realizado.
O local será no Hotel Mercure (Rua Vergueiro 1661 próximo da estação do metrô paraiso). O curso é realizado 1 domingo por mês no horário das 10:00 às 17:00 horas.
Data prevista de início: 07/04/ de 2013.as datas do formação em coaching RAF turma 3:O investimento será de 6 mensalidades de R$ 300,00 com desconto para pagamentos efetuados antes do vencimento, dia 07 de cada mês. Com o desconto o aluno pagará R$ 250,00
07/04--05/05--02/06--07/07-04/08-01/09
"Existe um GIGANTE dentro de Você"! Acesse www.radioraf.com
e ouça Método RAF 24 horas por dia e desperte o seu GIGANTE INTERIO
"E-mail contato roberto4702@terra.com
Tel11 50830421 /
11 55890057 /
11 99761442
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